Главная » зависимость » Карьера в когнитивной психологии

Карьера в когнитивной психологии

зависимость : Карьера в когнитивной психологии
Когнитивные психологи заинтересованы в изучении внутренних психических процессов, влияющих на поведение человека. Это включает в себя понимание того, как люди формируют, хранят и используют воспоминания, как люди воспринимают информацию в окружающем их мире, как информация обрабатывается и как развивается язык.

Если такие вещи кажутся вам интересными, возможно, вас заинтересует карьера в области когнитивной психологии. Чтобы лучше понять, что делают профессионалы, работающие в этой области, давайте начнем с того, что узнаем немного больше о самой когнитивной психологии.

обзор

Когнитивная психология связана с тем, как люди получают, обрабатывают и хранят информацию. Основные области интереса в когнитивной психологии включают язык, внимание, память, принятие решений и решение проблем. Когнитивная психология имеет множество практических применений. Например, когнитивные принципы часто используются при создании учебных материалов и разработке программного обеспечения.

Рабочая среда

Когнитивные психологи работают в ряде областей. Многие когнитивные психологи проводят прикладные исследования или фундаментальные исследования человеческого мышления. Когнитивные психологи часто работают в колледжах и университетах, государственных учреждениях, корпоративных предприятиях и в частных консультациях. Распространенные профессии: преподаватель университета, консультант по человеческим факторам, менеджер по производственно-организационным вопросам и специалист по юзабилити.

Оплата труда

Заработная плата для когнитивных психологов широко варьируется в зависимости от степени, должности и опыта. По данным Министерства труда США, средняя зарплата тех, кто работал психологами-производителями в 2015 году, составляла 92 320 долл. США, а средняя годовая зарплата - 77 350 долл. США. В 2009 году в Американской психологической ассоциации (APA) по зарплате средняя заработная плата для преподавателей университетов составляла 76 090 долларов.

Спрос на когнитивных психологов также варьируется. Большинство из них работают на преподавательских и исследовательских должностях в колледжах и университетах. Тем не менее, наблюдается значительный рост в других областях, таких как взаимодействие человека с компьютером, разработка программного обеспечения и организационная психология. В опросе о вакансиях, опубликованном в бюллетене APS Observer Employment Bulletin в период с 1991 по 1996 год, должности по когнитивной психологии составляли 7, 5% от общего числа вакансий.

Требования к образованию

В то время как для выпускников со степенью бакалавра имеются некоторые возможности начального уровня, большинство профессий в когнитивной психологии требуют степени магистра или доктора. Те, кто работает в прикладных областях, часто могут найти работу со степенью магистра. Эти прикладные области включают человеческий фактор и производственно-организационную психологию, которая, как ожидается, будет расти в будущем.

Плюсы и минусы

Как и в любой карьере, существует ряд потенциальных преимуществ и возможных недостатков, которые вы должны внимательно рассмотреть, прежде чем выбрать работу в когнитивной психологии. Потратьте некоторое время на изучение ваших вариантов, прежде чем принять решение о том, подходит ли вам эта работа для вашей личности, целей и потребностей.

Выгоды

  • Когнитивные психологи могут помочь найти решение реальных проблем
  • Возможности для самостоятельной занятости через консультационную работу
  • Различные карьеры (например, частный сектор, консалтинг, правительство, образование)

Downsides

  • Большинство должностей требуют докторской степени в когнитивной психологии
  • Исследование может быть утомительным и может привести к выгоранию
Рекомендуем
Оставьте свой комментарий